KLM-topvrouw over eigen omstreden bonus: 'Niet wat je op je bankrekening krijgt'

In dit artikel:

KLM-topvrouw Marjan Rintel begrijpt de ophef over haar bonus over 2025, maar verdedigt de beloning als een vergoeding voor geleverde prestaties. Ze kreeg 30 procent extra boven op haar vaste salaris, waardoor haar totale beloning uitkwam op net geen 1,6 miljoen euro. Volgens Rintel hoort dat bij de verwachtingen van de aandeelhouder, die ook wil dat goed presteren wordt beloond.

De bonus stuitte eerder dit jaar op stevige kritiek van politiek en vakbonden, vooral omdat KLM tegelijk moet besparen. In het kader van die bezuinigingen zijn al 250 banen verdwenen. Daar komt bij dat het grondpersoneel er slechts 1,6 procent loon bij kreeg, waardoor de stijging van Rintels beloning veel hoger uitviel dan die van het personeel. Ook de Nederlandse Staat, grootaandeelhouder van KLM, sprak bezwaar uit.

Rintel noemt de commotie vervelend en erkent dat het moreel wringt in een periode waarin KLM moet snijden in de kosten. Tegelijk zegt ze dat ze zelf afzag van een loonsverhoging en dat haar beloning deels een ‘papieren werkelijkheid’ is, omdat die gebaseerd is op aandelen en koersmomenten en niet direct op het bedrag dat op haar bankrekening verschijnt.